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  • Programm

    Neuer Termin: Donnerstag, 07. April 2022

«Post-Covid-Learning»

Covid als Katalysator: Lernen in einer hybriden Arbeitswelt.

 


Welche Erfahrungen und Erkenntnisse ziehen wir aus 2 Jahren COVID?

Welche Lerntrends ergeben sich daraus?

Wie verbinden wir Lernen und Arbeiten neu? 

Welche Lernkultur brauchen wir in Unternehmen und Organisationen?

Welche neue Rollen haben Führungskräfte für erfolgreiches Lernen?

In welche Lerntechnologien sollen Unternehmen investieren?

Main Stream
07.04.2022
16:00 - 16:45
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Neuer Termin: Donnerstag, 07. April 2022
  • Andreas Mollet

    Andreas Mollet

    Geschäftsleiter

    INOLUTION Innovative Solution AG

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07.04.2022
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Future Work braucht Future Skills

Die unternehmerischen, organisatorischen und gesellschaftlichen Herausforderungen sind die entscheidenden Treiber für Lernen, Veränderungen und Transformation. Umso wichtiger ist es, diese relevanten und zukünftigen Anforderungen zu kennen. Wirkung und Werte verdrängen den bisherigen Fokus auf Wissen und Zertifikate. Neue Kollaborations- und Organisationsformen benötigen neue Kompetenzen. Re-, Up- und NewSkilling werden elementare Aspekte der strategischen und operativen Unternehmensentwicklung

Andreas Mollet

Andreas Mollet ist Brückenbauer zwischen Theorie und Praxis, Wissenschaft und Praktikabilität, Psychologie und Wirtschaft. Er unterstützt Unternehmen darin, ein zukunftsorientiertes und tragfähiges Kompetenz- und Performance-Management zu gestalten. Als Geschäftsleiter der INOLUTION Innovative Solution AG, Betriebsökonom FH mit Schwerpunkt General Management und mit einem MAS in Corporate Development schafft er interdisziplinären Mehrwert für die Unternehmens-, Organisations- und Personalentwicklung - Für kompetente Mitarbeitende heute, morgen und übermorgen. Zudem bloggt er regelmässig auf www.kompetenz-management.com

 

Andreas Mollet

Geschäftsleiter

INOLUTION Innovative Solution AG

Miro Board

Die Learning Innovation Conference Journey 2021 wird sich von Mai bis September 2021 mit dem Thema „Post-Covid-Learning" befassen.
Dazu haben wir ein MIRO-Board entworfen, das mit der Conference-Journey mitwachsen wird. 

Was finden Sie auf dem MIRO Board?:

  • Informationen zur Learning Innovation Conference und HRM
     
  • Ressourcen und Studien zum Thema "Post-Covid-Learning"
     
  • Unterlagen zu jedem Webinar:
    25. Mai(in Arbeit),
    26. August (in Arbeit)
     
  • Unterlagen zum Hybriden Konferenztag am 23. September in Bern (in Arbeit)
     

Schauen Sie sich um!

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